Index krize v ČR.
Úvod Hledání On-line hry On-line testy Odkazník Registrace Jak podpořit Blogovník Provozní podmínky Zásady ochrany osobních údajů
 



Návštěvy
Celkem:609605
Tento rok:57811
Měsíc:1438
Včera:261
Dnes:53
Online:4
počítadlo ALAWARE.CZ

Úvodní strana  Prohlížení článků  Německá vláda prosazuje kvóty na ženy... Feminismus vítězí.




Německá vláda prosazuje kvóty na ženy... Feminismus vítězí.

Vláda Angely Merkelové hodlá v polovině prosince schválit 30 % kvótu na ženy v dozorčích radách podniků obchodovatelných na burze. Nařízení bude platit od r. 2016. V dozorčích radách bude muset být nejméně 30 % žen.

Kvóty na ženy prosazuje také v Česku oblíbena vysoce postavená členka strany ANO česká eurokomisařka Jourová. Osobně s takovými kvótami nesouhlasím. Jsem proti jakékoli regulaci nebo nařizování, kdo, v jakém počtu, jaké národnosti, jakého pohlaví, jaké barvy kůže, má řídit ten nebo který podnik. JE TO BLBOST. Svým způsobem to je DISKRIMINACE běžných procesů, kdy schopný se dostane na lepší místo - třeba právě do dozorčí rady, ale protože je to muž, a protože jeho volba by porušila zákon o 30 % kvótě žen, nebude na místo dosazen, ale bude nahrazen ženou.

Není to skvělé?

Pro obdivovatelky paní Jourové bych chtěl poznamenat, že pokud by se kvóty na ženy vztáhly také na jiné "odvětví" jako je například hornictví, popelářství, práce v kamenolomu, silničářské práce (ne, nemyslím práci v administrativě), tak by začaly úřady práce posílat ženy také tam. Ale to je přece správné, ne? Je to genderová rovnost, vyváženost pohlaví v pracovním procesu ! Uvědomte si, že kvóty v dozorčích radách se obyčejných lidí VŮBEC netýkají, nicméně je to nebezpečný precedens do budoucna, díky kterému můžete jednoho dne zjistit, že fáráte do dolu, jste žena a práci mít musíte kvůli hypotéce.

Takže máme tady situaci, kdy díky oslabené ekonomice nedostávají svou šanci mladí a schopní. Nyní se situace prohlubuje. Možná bych neprotestoval, kdyby se kvóty zaváděly v období ekonomického blahobytu a prosperity, kdy si schopní muži najdou práci v jiné firmě, kde kvóty ještě nemají. Ale v období ekonomické krize? Začíná to kvótami na ženy, a čím to bude končit? Budou nám měřit palce u nohou?

Dost na tom, že muži berou na ženy v pracovním prostředí výrazné ohledy. Pomáhají ženám, nadržují ženám. Pro ženy funguje jediná hlavní brzda v kariéře - a to je rodina, těhotenství, péče o děti. Pokud se Merkelové podaří odstranit i tuto poslední brzdu, například implantovat mužům umělou funkční dělohu, vystoupají procenta angažovanosti žen v pracovním procesu na perfektní úroveň. Jourová bude pravděpodobně nadšená a Merkelová to může rovnou oslavit.

Zdroj:
názor autora
http://byznys.ihned.cz/zpravodajstvi/c1-63172570-kabinet-merkelove-se-shodl-na-kvotach-v-cele-firem-chce-30-procent-zen

--jun--
27.11.2014,06:38
Počet čtenářů: 0



název a sídlo firmy: Josef Nádběla - ALAWARE IČ: 75811511,  sídlo: Moravská 617/18, Chropyně
Firma je zapsána do živnostenského rejstříku pod názvem 'Josef Nádběla', odkaz zde.
Jsme neplátci DPH.

Webový systém NÁDBĚLA WEB INFINITY 1.1.21D - Copyright Josef Nádběla - ALAWARE 2020 - Všechna práva vyhrazena.
CSS 3.0, PHP 5.4.20 STRICT (verze PHP na hostingu: 5.4.20), XHTML 1.0 Strict
Odladěno pro Internet Explorer 9-11; Mozilla Firefox 12-57; Opera 11,12; Google Chrome 20-34, Maxthon Cloud Browser v4.0.3.6000.
v